Zwei wissenschaftliche Mitarbeiter (w/m/d) Germanistik

Beschreibung

An der UNIVERSITÄT BREMEN, Fachbereich 10 (Sprach- und Literaturwissenschaften) sind im Fach Germanistik (Arbeitsgebiete: Mediävistik/Neuere deutsche Literaturwissenschaft) zum 01.01.2022 oder zeitnah hierzu zwei 0,65 Stellen (25,48 h/Woche) als

Wissenschaftliche Mitarbeiter/-innen (Entgeltgruppe 13 TV-L/Teilzeit 65%)
Kennziffer: A222/21

im Forschungsprojekt „Erzählbrüche. Die Heterogenität früher deutscher Prosa“ für die Dauer von 3 Jahren und mit dem Ziel der Promotion zu besetzen.

Die Befristung erfolgt zur wissenschaftlichen Qualifikation nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG (Wissenschaftszeitvertragsgesetz). Demnach können nur Bewerber/-innen berücksichtigt werden, die noch in dem entsprechenden Umfang über Qualifizierungszeiten nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG verfügen.

Bewerbungsfrist: 30.10.2021

Das Forschungsprojekt untersucht Fügungsprobleme der Prosa in der Frühen Neuzeit, ausgehend vom Textbestand zweier Frankfurter Anthologien: dem Buch der Liebe (1587) (https://www.e-rara.ch/bau_1/doi/10.3931/e-rara-21652) und den Kurtzweiligen und Lächerlichen Geschicht und Historien (1583) (http://digital.onb.ac.at/OnbViewer/viewer.faces?doc=ABO_%2BZ185711901). Diese Sammelausgaben rekapitulieren die Entwicklung des frühen deutschen Prosaromans und des episodischen Erzählens bis zum Ende des 16. Jahrhunderts. Die auffällige Heterogenität der Texte wird im Projekt mit epistemischen Veränderungen in Zusammenhang gebracht, die sich in den unterschiedlichen Schreibweisen großer und kleiner Prosa niederschlagen. Die gegenseitige Beeinflussung dieser Schreibweisen führt zu Erzählbrüchen, im produktiven Konflikt z. B. zwischen Wissen und Erfahrung, zielorientiertem und fallbezogenem Erzählen, planerischem und situationsklugem Verhalten.

Gesucht werden insbesondere Absolvent/-innen der germanistischen Literaturwissenschaft in historischer Ausrichtung und mit einem Forschungsinteresse an der Epochenschwelle zwischen Spätmittelalter und Früher Neuzeit.

Aufgaben:

  • Erstellen einer Dissertation im Projektzusammenhang
  • Erstellung von / Beteiligung an weiteren ausgewählten Fallstudien
  • Erfassung und Sichtung einschlägiger Literatur, auch im Umfeld der bezeichneten Textkorpora, und Aufbau eines Forschungsapparates, mit Unterstützung durch Hilfskräfte
  • Mitwirkung bei der Organisation eines projektbezogenen Workshops und redaktionelle Mitarbeit am Sammelband zum Workshop
  • Mitwirkung bei der Außendarstellung und Vernetzung des Projekts (zwischen den Teildisziplinen, in überregionalen Zusammenhängen), insbesondere Engagement in der Verbundforschungsinitiative „Worlds of Contradiction“ der Bremer Geistes-, Kultur- und Sozialwissenschaften

Einstellungsvoraussetzungen:

  • überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium in der germanistischen Literaturwissenschaft (i.d.R. Master, Schwerpunkte: Mediävistik, Neuere deutsche Literaturwissenschaft), in vergleichbaren Studienprogrammen mit entsprechendem Schwerpunkt oder in der fachnahen Frühe-Neuzeit-Forschung
  • Erfahrungen im Umgang mit deutschsprachigen Texten des Spätmittelalters und/oder der Frühen Neuzeit
  • hohe Bereitschaft zu weiterer wissenschaftlicher Qualifikation
  • hohe kommunikative und soziale Kompetenz

Allgemeine Hinweise

Fragen zu Ihrer Bewerbung beantworten gern Prof. Dr. Elisabeth Lienert (Germanistik / Literatur des Mittelalters und des Humanismus) und Prof. Dr. Thomas Althaus (Neuere deutsche Literaturwissenschaft, 17. – 19. Jahrhundert).

FB 10 – Sprach- und Literaturwissenschaften, Universität Bremen

Die Universität Bremen strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen im Wissenschaftsbereich an. Sie wurde in Programmen zur Förderung der Geschlechtergerechtigkeit mehrfach ausgezeichnet und ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Wissenschaftlerinnen sind nachdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund sowie internationale Bewerbungen werden ausdrücklich begrüßt. Schwerbehinderten Bewerberinnen oder Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung Vorrang gewährt.

Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Urkunden) senden Sie bitte bis zum 30.10.2021 unter Angabe der o.g. Kennziffer an Frau Biskup.

Wir bitten Sie, Ihre Bewerbungsunterlagen möglichst digital (in einer pdf-Datei zusammengefasst), in jedem Fall aber nur in Kopien (keine Mappen) einzureichen, da wir sie nicht zurücksenden können; sie werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.

Arbeitsort

Universität Bremen
Bremen, Deutschland

Arbeitsbeginn

Ab: 01.01.2022

Kontakt

Universität Bremen, Fachbereich 10
Postfach 330 440
28334 Bremen
Ansprechpartner/-innen:
Prof. Dr. Elisabeth Lienert | E-Mail: elienert@uni-bremen.de
Prof. Dr. Thomas Althaus | E-Mail: talthaus@uni-bremen.de
Frau Biskup | E-Mail: biskup@uni-bremen.de
E-Mail-Adresse: biskup@uni-bremen.de

Angaben zur Veröffentlichung

Die Anzeige wurde am 24. 09. 2021 veröffentlicht.

Nutzungsbedingungen derdieDaF-Jobbörse

Sie stimmen unseren Nutzungsbedingungen für die Jobbörse zu, wenn Sie Anzeigen erstellen und einsenden.
Ein Rechtsanspruch auf Veröffentlichung von Anzeigen in der Jobbörse des derdieDaF-Portals besteht nicht. Die Ernst Klett Sprachen GmbH behält sich vor, jederzeit auch ohne Angabe von Gründen die Jobbörse zu schließen, Anzeigen zu entfernen oder die Nutzungsbedingungen anzupassen.

Erstveröffentlichung Ihrer Anzeige

Bitte beachten Sie, dass es bis zu 48 Stunden dauern kann, bis Ihre Anzeige auf unserer Website veröffentlicht wird, meist aber nicht länger als 24 Stunden. Sie erhalten darüber keine Benachrichtigung!

Änderung oder Löschung Ihrer Anzeige

Wenn Sie Ihre eingereichte Anzeige ändern oder auch vor Ablauf der Veröffentlichungsdauer (s. unten) löschen möchten, schreiben Sie uns einfach eine Email: redaktion@derdiedaf.com und erklären uns Ihr Anliegen.

Wie lange wird Ihre Anzeige veröffentlicht?

Sie können die Dauer, wie lange Ihre Anzeige veröffentlicht werden soll, bei der Erstellung der Anzeige auswählen. Nach diesem Zeitraum wird die Anzeige automatisch gelöscht.

Haftungsausschluss

Für den Inhalt von Stellenangeboten und -gesuchen sind ausschließlich die Verfasser selbst verantwortlich. Die Ernst Klett Sprachen GmbH übernimmt keine Haftung und behält sich vor, Anzeigen jederzeit auch ohne Angabe von Gründen zu entfernen.

Weitere Fragen

Wenn Sie Fragen zur Jobbörse oder Probleme mit der Eingabe haben sollten, wenden Sie sich bitte an unser Redaktionsteam oder an den Kundensupport. Bitte lesen Sie außerdem die Nutzungsbedingungen des derdiedaf-Portals und unsere Informationen zum Datenschutz.